GLOBE (Глобальне лідерство та ефективність організаційної поведінки). має на меті вивчити вплив соціальної культури на лідерство. Він намагається визначити подібності та відмінності, що існують між країнами з точки зору дев’яти культурних вимірів.
Глобус є тривимірна масштабна модель Землі або іншого круглого тіла. Оскільки вона має сферичну або кулясту форму, на ній можна точніше відображати особливості поверхні, напрямки та відстані, ніж на плоскій карті.
Рамкова програма GLOBE має на меті вивчити вплив суспільної культури на лідерство та визначити культурні подібності та відмінності між країнами. Це допомагає компаніям адаптувати свої стратегії та практику відповідно до культурних нюансів країн, у яких вони працюють.
Проект GLOBE (Global Leadership and Organizational Behavior Effectiveness Project) — це дослідження міжкультурного лідерства, яке охоплює понад 60 країн і культур. Проект був заснований у 1993 році Робертом Дж. Хаусом аналізувати організаційні норми, цінності та переконання лідерів у різних суспільствах.
Глобальне лідерство та ефективність організаційної поведінки Друга важлива культурна структура, Глобальне лідерство та ефективність організаційної поведінки (GLOBE) проект надає лідерам додаткову лінзу, через яку вони можуть краще зрозуміти, як добре працювати в міжнародному середовищі.');})();(function(){window.jsl.dh('pCHQZuuQHejRkPIPvcmrmAg__42','
Глобальні правила боротьби з ерозією основи (GloBE) є ключовим компонентом цього плану та гарантувати, що великі багатонаціональні підприємства сплачують мінімальний рівень податку на дохід, що виникає в кожній з юрисдикцій, де вони працюють.